Mobbing durch Kollegen und den Chef – Teil 2 Welche Rechte hat der Gemobbte?
Welche Rechte hat der Betroffene im Fall von Mobbing durch Kollegen oder den Chef auf der Arbeit? Dr. Krieg & Kollegen klärt Sie auf!
Arbeitnehmer
Mobbing durch Kollegen und den Chef – Teil 1: Was ist Mobbing?
Mobbing durch die Kollegen oder den Chef auf der Arbeit – Teil 1: Was fällt rechtlich überhaupt unter Mobbing? Wir geben einen Überblick.
Arbeitsrecht – Benachteiligungsverbot & Ansprüche des Arbeitnehmer: Teil 2 – angemessene Entschädigung
In diesem 2. Teil (hier kommen sie zu Teil 1) der Beitragsreihe wollen wir Ihnen erläutern, was im Falle des Verstoßes gegen das Benachteiligungsverbot des Arbeitgebers gegenüber dem Arbeitnehmer eine „angemessene Entschädigung“ im Sinne des § 15 Abs. 2 S. 1 AGG ist. Benachteiligungsverbot – „angemessene Entschädigung“ Nach § 15 Abs. 2 AGG ist im […]
Arbeitsrecht – Benachteiligungsverbot & Ansprüche des Arbeitnehmer: Teil 1
In dieser Beitragsreihe stellen wir Ihnen im Überblick dar, wie es sich im Arbeitsrecht mit dem Benachteiligungsverbot verhält und welche Ansprüche des Arbeitnehmers wegen eines Verstoßes nach § 15 AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) bestehen. Immer wieder werden Arbeitnehmer am Arbeitsplatz benachteiligt. Das zeigt auch eine Statistik der Antidiskriminierungsstelle des Bundes in Berlin. Im Jahr 2016 gab es […]
Unternehmer aufgepasst -Rufbereitschaft & Vergütung im Arbeitsrecht
Heutzutage müssen viele Arbeitnehmer auf Abruf ihre Arbeit aufnehmen, egal ob als Feuerwehrmann, Handwerker, Hebamme oder im Krankenhaus. Da kann es schon mal sein, dass der Arbeitnehmer für eine solche Wartezeit mehr Vergütung verlangt, als ihm eigentlich zusteht. Doch ob Rufbereitschaft überhaupt zur Arbeitszeit zählt und inwiefern diese vergütet werden muss wird im Folgenden erläutert.